日産期間工の評判はどう?残業代でかなり稼げるのでおすすめ!

日産期間工の評判
元期間工
ケンタ

日産自動車はフランスの大手自動車メーカーであるルノーの傘下の企業で、登録車数が国内の2位の自動車メーカーです。期間工が働く自動車メーカーの中で、トップクラスで稼げる会社として知られています。

最近では、日産自動車の会長であったカルロス・ゴーン氏が逮捕されましたが、期間工の採用状況に関する影響等はさしあたり限定的です。

この記事では、日産自動車の期間工の実態や評判等はどうなのかということについて詳しく解説していきます。

残業が多く稼げるメーカー!各種手当も充実しており年収500万以上も可能!

日産自動車
日産自動車期間工のメリット
  • 残業が多く、各種手当も充実しており年収が業界トップクラス
  • 寮費光熱費が無料でたくさんの貯金ができる
日産自動車期間工のデメリット
  • 残業が多い傾向にあるため、体力的に厳しい面も

日産自動車期間工は残業や休日出勤が多くなる傾向があり、各種手当も充実しているため、業界トップクラスの収入を実現できます。

日産自動車期間工では、初年度から年収が500万円に到達することも珍しくありません。

また、日産自動車期間工には寮費や光熱費が無料の寮が用意されているため生活費を抑えて、たくさんの貯金をすることができます。日産自動車の寮は、きれいな寮が多く快適に過ごすことができます。

ただし、残業時間や休日出勤が多いという傾向にあるため、体力に自身のない人や期間工初心者の人は、最初はきついと感じることもあるでしょう。

日産自動車期間工が配属される工場は主に4種類!各工場の特徴について紹介!

日産自動車期間工が配属される工場は主に「追浜工場」「横浜工場」「栃木工場」「いわき工場」の4種類となります。各工場ごとに特徴がありますので、以下に詳しく紹介していきます。

また、神奈川県平塚市の湘南工場や福岡県京都郡苅田町の九州工場等がありますが、それぞれ日産車体、日産自動車九州という別の会社になりますので注意しておきましょう。

追浜工場

日産自動車追浜工場は、溶接ロボットや多種同時生産が可能な混流ラインを形成しており、世界でも屈指の自動化が進んだ乗用車組立工場として知られています。

現在では、電気自動車とガソリン車を混流生産しています。主な製造車種は日産リーフやジューク、キューブやシルフィとなります。

横浜工場

日産自動車横浜工場は、エンジンやサスペンション等の自動車部品を一貫生産している日産自動車の主力ユニット工場となります。

1935年に稼働を始めた歴史のある工場です。完成車両ラインはなく、期間工はエンジンやサスペンション等の自動車部品の製造に関する仕事に配属されます。

栃木工場

日産自動車栃木工場ではフーガやスカイライン、フェアレディZやGT-R等の日産ブランドのスポーツカーを製造しています。アルミや鉄の鋳造からアクスルの組立、完成車両組立まで一貫して生産を行っています。

いわき工場

日産自動車いわき工場では、主にエンジンの製造を行っています。最高水準の自動化率と最新鋭のコンピューターによる統合生産システムを採用して、従業員の労務負担の軽減に取り組み、人にやさしい職場環境の構築に力を入れています。

主な勤務地は「神奈川県横須賀市」「神奈川県横浜市」「栃木県河内郡」「福島県いわき市」


横須賀市の追浜工場

日産自動車の製造拠点は、神奈川県横須賀市、神奈川県横浜市、栃木県河内郡、福島県いわき市にあります。各工場の都市へのアクセスについてまとめてみました。

  最寄り駅 都市へのアクセス
追浜工場 追浜駅 「横浜駅」まで約20分
横浜工場 京急新子安駅 「横浜駅」まで約10分
栃木工場 石橋駅 「東京駅」まで約1時間10分
いわき工場 泉駅 「東京駅」まで約2時間10分

日産自動車の追浜工場と横浜工場は、神奈川県横浜市へのアクセスが非常に良い立地となっています。横浜市は横浜中華街やランドマークタワーがある都市としても有名です。

また、横浜みなとみらいはお洒落な港街としても知られており、休日はショッピングやアクティビティ等を楽しむことができます。

栃木工場やいわき工場に関しては都市部からは少し離れていますが、一番遠いいわき工場でも約2時間で東京にアクセスすることができます。

栃木工場もいわき工場も地方になりますが、工場所在地の町は比較的栄えており大型商業施設やレジャー施設等も充実しているため、生活の不便を感じることはないでしょう。

日産自動車期間工の給料は本当に高いの?日産自動車期間工の具体的な収入例を紹介!

札束

日産自動車期間工は残業や休日出勤が多く、満了金等の各種手当も充実しているため期間工の中でもかなり稼げるメーカーとして知られています。

以下に当サイトに寄せられた、実際に日産自動車で期間工として働いていた人の給料や待遇に関する口コミや体験談を紹介していきます。

冬の氷さん
月収は33万円前後で、満足できるほど稼げました。短期間でも数百万円の貯金ができます。
ジャンボさん
寮費や光熱費等の生活費を抑えることができますので、稼いだお金を好きに使うことができます。
cocoさん
給料や待遇面には満足していましたが、残業や休日出勤が多く、ひどく疲れるようなこともありました。

当サイトに寄せられた日産自動車期間工の体験談では、やはり給料や待遇に関しては安定して高い傾向にあるということが分かりました。中には、入社前に作った借金の返済をすることができたという声もありました。

ただし、残業代や休日出勤手当によって稼いでる面もあり給料は高くなりますが反面、疲れがたまりやすかったといった体験談もありました。休日出勤が重なると、なかなかプライベートの時間を確保することが難しくなっていまします。

期間工の仕事を続けていくためには、明確な目標を持つことも重要です。貯金額の目標を立てることや今後のキャリアアップを考える等、前向きな考えを持っていれば乗り越えることができます。

日産自動車期間工は、かなりの高額収入を稼ぐことができますので、目標を持ってがんばっていく価値はあるでしょう。

日産自動車期間工は主に4つの工場に配属されることになりますが、各工場でそれぞれ待遇が異なっています。以下の表に各工場の給料についてまとめてみました。

もちろん、残業代や勤務時間帯等によって月々の収入や年収等は変わってきますので注意しておきましょう。

日産自動車追浜工場の給料

月収例 340,000円
初月の最大給与 440,000円
半年間の収入例 271万円
年収例 527万円
日給 9,300円

日産自動車横浜工場の給料

月収例 317,000円
初月の最大給与 467,000円
半年間の収入例 253万円
年収例 486万円
日給 9,600円

日産自動車栃木工場の給料

月収例 344,000円
初月の最大給与 394,000円
半年間の収入例 253万円
年収例 501万円
日給 9,600円

日産自動車いわき工場期間工の給料

月収例 270,000円
初月の最大給与 570,000円
半年間の収入例 202万円
年収例 374万円
日給 9,600円

日産自動車は期間工の収入に関しては業界トップクラスです。各工場で時給や日給の水準は同一となっていますが、各種手当や見込み残業時間等が違うため総収入には差が付いています。

特に追浜工場で組立工程に配属された場合、満了慰労金に組立加算が追加されます。そのため、日産自動車の追浜工場は日産自動車期間工の中でも最も稼げる工場で、年収500万円を超えることも珍しくありません。

それ以外の工場でもかなりの高収入を稼ぐことができます。ただし、日産自動車いわき工場に関しては、満了慰労金等の手当が少なくなるため収入も低くなっていますので注意しておきましょう。

また、日産自動車では、期間工.jpを経由して入社すると入社祝い金がもらえるキャンペーンを行なっている工場が多いです。そのため初年度から、月収例と合わせてかなり高収入を実現することが可能となります。

最も入社祝い金をもらうことができる工場はいわき工場で、初月の最大給与は57万円となっています。

日産自動車期間工の手取りの月収は、毎月約3.5万円~4.5万円ぐらいを差し引いた金額となります(前年の年収によって異なります)。

日産自動車期間工の満了慰労金は、各工場によって違うので注意!

日産自動車期間工は毎月の給料とは別に契約期間の満了後、期間工のボーナスとして満了慰労金がもらえます。

日産自動車期間工の満了慰労金の金額については、各工場で変わってきます。満了慰労金は、期間工の総額収入に深く関わってくる手当ですので注意してみておきましょう。

以下の表に、日産自動車期間工の満了慰労金の総額について各工場別にまとめてみましたので参考にしてみてください。

追浜工場の満了慰労金

6か月間で契約満了退社 1年で契約満了退社 2年11か月で契約満了退社
25万円 53万円 186万円

日産自動車期間工の満了慰労金は追浜工場が最も充実しています。6か月間で25万円、1年間で総額53万円、期間工の最大勤務期間である2年11か月で総額186万円が支給されます。

満了慰労金の水準は、契約期間が長くなれば長くなるほど増えていきます。また、こちらの満了慰労金は組立工程に配属された期間工が受け取れる組立加算がされているものです。

追浜工場で組立工程以外の工程に配属された場合は、1回分の支給金額から6万円程度低い水準となりますので注意しておきましょう。

横浜工場の満了慰労金

6か月間で契約満了退社 1年で契約満了退社 2年11か月で契約満了退社
19万円 38万円 114万円

横浜工場では、期間工の満了慰労金は6か月ごとに19万円が一律に支給されることとなっています。6か月間で19万円、1年間で総額38万円、期間工の最大勤務期間である2年11か月で総額114万円が支給されることになります。

栃木工場の満了慰労金

6か月間で契約満了退社 1年で契約満了退社 2年11か月で契約満了退社
18万円 36万円 108万円

栃木工場では、期間工の満了慰労金は6か月ごとに18万円の一律支給となっています。6か月間で18万円、1年間で総額36万円、期間工の最大勤務期間である2年11か月で総額108万円が支給されることになります。

いわき工場の満了慰労金

6か月間で契約満了退社 1年で契約満了退社 2年11か月で契約満了退社
10万円 20万円 60万円

いわき工場では、期間工の満了慰労金は6か月ごとに10万円の支給となっています。6か月間で10万円、1年間で総額20万円、期間工の最大延長期間である2年11か月で総額60万円が支給されることになります。

このように、日産自動車期間工の満了慰労金については各工場でかなり支給水準が変わってきます。同じ勤務期間でも総額100万円以上の差が付く場合もありますので気をつけておきましょう。

満了慰労金にも税金や年金等の社会保険料が控除されますので注意が必要です。満了慰労金の手取り金額については、前年の所得等にもよりますが、支給総額の7割から8割程度となるケースが多くなります。

日産自動車では、期間工が満了慰労金を受け取るためには、当該期間の90パーセント以上の出勤率が求められますので注意しておきましょう。

また、有給休暇を消化した場合は出勤扱いとなりますので出勤率に影響を与えることはありません。有給休暇が付与された後は、遠慮無く消化していきましょう。

日産自動車期間工は皆勤手当が充実!

日産自動車では期間工が2か月間皆勤すると、報奨金として皆勤手当が支給されます。ただし、比較的仕事内容の負荷が小さいいわき工場では皆勤手当はありませんので注意しておきましょう。

日産自動車期間工がもらえる皆勤手当の金額は2か月ごとに8万円です。仮に1年間皆勤して、皆勤手当をすべて受け取ると年間総額48万円ということになります。

かなり高い金額といえるのではないでしょうか。日産自動車期間工は、皆勤手当をすべて受け取ることによってしっかりと稼ぐことができるようになります。

日頃から体調管理に気をつけて、無遅刻無欠勤を目指していきましょう。

期間工.jpなら入社祝い金がもらえる!

日産自動車の期間工は日産自動車の公式期間工募集サイトからも応募をすることはできますが、人材派遣会社を経由した応募することで様々なメリットを享受することができます。

期間工.jp

期間工内定実績No.1の人材派遣会社・アウトソーシングが運営する「期間工.jp」

期間工の採用実績No.1の人材派遣会社・アウトソーシングが運営する「期間工.jp」から応募した場合と、直接応募した場合の条件を以下の表で比較してみました。

  直接応募 期間工.jpから応募
入社祝い金 なし 10万円〜30万円
選考会サポート なし 事前面談・アドバイスあり
面接会場までの交通費・宿泊費 実費が必要 交通費・宿泊費は期間工.jpが負担

日産自動車では「期間工.jp」経由で期間工に応募すると、入社時に入社祝い金がもらえるキャンペーンを行っています。ただし、栃木工場に関しては現在、残念ながら入社祝い金のキャンペーンを行っていませんので注意しておきましょう。

さらに「期間工.jp」では、選考会を行う前に事前面談等も行なっていますので、専任のコンサルタントから面接で受かるコツ等をアドバイスしてもらうこともできます。

そのため、「期間工.jp」を経由して応募することで採用率を上げることができるようになるのです。期間工.jpを経由して応募した場合、選考会での合格率が90パーセント近くまで上昇するという実績もあります。

また、メーカーの公式期間工募集サイトへ直接応募をした場合、選考会や面接で落ちるようなことになってしまった時には、交通費や宿泊費がムダになってしまうということになります。「期間工.jp」なら、選考会までの交通費はもちろん宿泊費まで無料ですので安心です。

ちなみに、「期間工.jp」のような人材派遣会社を経由して期間工になった場合でも、メーカーとの直接雇用契約になります。そのため、公式サイト等に直接応募した人と月収や満了金等、入社後の待遇はまったく同じ水準ということになりますので安心してください。

比べてみると、人材派遣会社を経由せずにメーカーの公式サイト等へ直接応募するのは非常にもったいないです。

出戻りも大歓迎!期間工経験者は優遇も

日産自動車期間工は、経験者である元期間工の出戻りや再赴任も大歓迎しています。日産自動車では、期間工として1年以上の勤務経験がある人には、経験者手当を付与しています。

そのため、日産自動車では1年間で満了退社した後、失業保険をもらいながら3か月間自由に過ごし、また期間工に舞い戻ってくるという期間工ループをしている期間工もいます。

ただし、契約期間の間で途中退社したような場合は、次回から採用が見送られる可能性が高くなりますので注意しておきましょう。

日産自動車期間工の仕事内容を徹底調査

日産自動車期間工の仕事内容は、リーフやキューブ、フーガやスカイライン等の日産ブランドの自動車や自動車部品の製造に携わる各種作業となります。主に、加工や部品供給、組立や塗装の工程に配置されることになります。

実際に日産自動車の期間工として働いていた人の仕事内容に関する様々な体験談や感想を紹介していきます。

ジャンボさん
エンジン部分の製造に関する工程を担当していました。

何種類ものドライバーを使い分けたりインパクトを使用してボルト締めを行う作業は、慣れるまでが大変でしたが、何とかなりました。

冬の氷さん
追浜工場で組立を行う部署に配属されました。

ライン作業で次から次へと流れてくる車体にパーツを取り付けていく作業です。ラインが流れるスピードに間に合わないとラインが止まってしまうので注意しながら仕事をしていました。

cocoさん
自動車車体の塗装部門で働いていました。

塗装の前処理として、エアーをかけてホコリを飛ばした後、布で拭き上げる作業を行っていました。慣れるのに1週間程度かかりました。

ハードな作業の担当になってしまったとしても、慣れた後は何とかなるという声が多かったです。期間工の仕事は、一度覚えてしまうと後は単純作業だけになりますので、楽に感じることもあるでしょう。

期間工は体力に問題がなければ、どんな人でも高収入を稼ぐことが可能な仕事であるということができます。

日産自動車期間工の仕事は主に5種類

  • 加工・・・車のボディを適切なサイズに切断し、型に合わせてプレスをしてパネルの形成を行っていく作業
  • 部品供給・・・電動車を使って各ラインに必要な部品を供給していく作業
  • 組立・・・プレス加工されたパネルを溶接ロボットにより、つなぎ合わせていく工程
  • 塗装・・・サビを防止する電着塗料や車体の塗装を行っていく作業
  • 検査・・・工程の管理や製品に不備がないかどうかのチェックを行なっていく作業

期間工の仕事内容や楽な部署についてはこちらの記事にまとめてあるのでチェックしてみてください。

日産自動車期間工の勤務時間は工場によって違う

  1. 08:00~17:00
  2. 20:00~05:00
  3. 06:30〜15:00
  4. 16:00〜00:30
  5. 07:00〜16:00
  6. 08:30〜17:30
  7. 20:30〜05:30

日産自動車期間工の勤務時間帯は工場によって違いますので気をつけておきましょう。追浜工場では①②の2交替勤務制、横浜工場では③④の2交替勤務制または⑤の日勤のみ、栃木工場は③④の2交替勤務制、いわき工場では⑥⑦または③④の2交替勤務制となっています。

横浜工場と栃木工場の夜勤については原則準夜勤となります。また、いわき工場も準夜勤の勤務時間帯で働ける可能性があります。

ただし、これらの勤務時間帯は配属先の工場や部署によって変わってくる場合もありますので注意しておきましょう。

日産自動車期間工の寮は、すべて個室で快適

遠方から日産自動車期間工になりたいという人は、寮での住み込みを希望する人がほとんどということになってくるでしょう。期間工は寮で生活することによって生活費をしっかりと抑えることができますので、たくさんの貯金をすることが可能となります。

基本的に寮の部屋はすべて個室(6畳~10畳)となっていますので、プライベートをしっかりと確保しながら快適に生活を送ることができます。もちろん期間工の福利厚生の一環ですので、寮費や光熱費については無料となります。

ジャンボさん
寮は一般的なワンルームタイプの部屋で、近所にスーパーやコンビニがあったため便利な生活を送ることができました。
cocoさん
古い寮でしたがテレビや冷蔵庫、クローゼットが備え付けられていました。食堂では格安の食事を取ることができました。

日産自動車の寮は新しくてきれいなものから古いものまで、風呂・トイレ共同のものから個別のものまで様々な種類があります。

日産自動車の寮からの通勤についてですが、徒歩圏内で徒歩通勤できる寮や車やバイク、自転車等の持ち込みや通勤が許可されている寮、公共の交通機関を利用して通勤する寮等、様々な寮があるので注意しておきましょう。

日産自動車の寮は複数の種類がありますが、期間工は自分が住む寮を選択することができません。できるだけきれいで快適に過ごせる寮に住めることを祈りましょう。

寮の設備はどんな感じ?

従業員専用の食堂が併設されている寮もありその場合、そこで食事を取ることができます。食堂のメニューは格安ですので、食堂を利用することで食費を抑えることができます。

風呂場は共同の大浴場である場合が多いです。たくさんの人が利用するので、皮膚が弱い人は水虫や白癬症等の皮膚感染病に気をつけておきましょう。

また、テレビやエアコン、冷蔵庫等の必要な家電製品は備え付けられていますので、すぐに新生活を始めることができます。寮には共同の洗濯場もあり、仕事で使う作業着や作業ズボンを洗うことができます。

日産自動車の寮では固定回線のインターネットに契約することが可能ですが、契約の際に工事等の手間がかかったり、解約時には違約金が発生する場合もあります。

そのため、期間工をやめても利用することができるWiMAX等のWi-Fiの無線ルーター等を用いたインターネット接続が便利でおすすめです。

寮に車やバイクを持ち込みできる?

日産自動車期間工のいわき工場の寮に関しては、寮に車やバイクを持ち込むことができます。それ以外の工場の寮では、残念ながら車やバイクの持込みはできません。

また、自宅通勤の場合でもいわき工場以外では車やバイクでの通勤はできませんので注意が必要です。

日産自動車期間工は、住む寮や工場によっては公共の交通機関を利用して通勤する必要がある場合もあります。その場合、交通費の実費が会社の方からきちんと支払われますので安心してください。

日産自動車期間工の面接・選考会は難しい?落ちた人もちらほら

日産自動車ではほとんどの人が期間工として採用されているのですが、中には面接で落ちるような人もちらほら出てきます。

日産自動車期間工は残業や休日出勤が多く、他のメーカーと比べて若干ハードな一面もあります。そのため面接で不採用とならないためには、体力面のアピールは必須になります。

また、仕事に対するやる気や熱意を盛り込んだ志望動機を履歴書に書いていくことで、合格率を上げていくことが可能となるでしょう。

以下に、日産自動車期間工の面接で気になるポイントを挙げておきます。

日産自動車期間工の面接で気になるポイント
  • 何歳まで採用されるかという年齢制限ついては特に設けられておらず、20代から30代、40代や50代まで幅広い年齢層の人から採用されています。
  • 面接時の服装は、スーツかきれいめのカジュアルで、髪型も清潔感のあるものにしておきましょう。また、ピアスのような目立つアクセサリー類は外しておきましょう。
  • フォークリフトの資格があると配属先に幅が出てきますので、面接で有利になります。
  • 未経験者の人でも体力に問題がなければ大丈夫です。やる気や熱意等をしっかりと面接官に伝えていきましょう。

面接会場での流れ

期間工の面接

日産自動車の面接は以下のような流れで行われます。

  1. 電話や応募フォームにより応募
  2. 担当者との面談や面接日程等の調整
  3. 面接日に面接会場へ
  4. 面接官との面接
  5. 面接の合否の連絡

日産自動車の面接会場は、全国各地にあります。最も行きやすい面接会場を予約していきましょう。面接の際には、筆記用具や写真付きの履歴書等を持参して行きましょう。

面接では体力面をアピールしたり、やる気や熱意を面接官に伝えることが一番重要となってきます。面接結果の連絡は、その日の内に直接電話がかかってきたり、自宅に採用通知等が届いたりします。

面接から入社までは、約2週間程度空くこともありますので注意が必要です。

面接に落ちないコツは、人材派遣会社に聞くのが一番

「面接ではどういったことを聞かれるのか」「志望動機はどのように書けばいいのか」「履歴書の書き方が分からなくて不安だ」とか、面接を受けるときは気になることも多くなってきます。

インターネット上では、期間工に関する様々な噂が出回っていますが、一番確実なのは人材派遣会社の担当者に相談してみることです。

内定実績が業界No.1の「期間工.jp」では毎年、日産自動車の選考会でもたくさんの人を内定に導いているという実績があります。

だからこそ最新の正確な情報や面接で合格するためノウハウを持っているのです。人材派遣会社は、選考会に合格させることが仕事なので、応募者や相談者には親身になって話を聞いてくれますよ。

ブログや2ch・5chのスレから日産自動車期間工の口コミを集めてみました

期間工に関する情報を扱っているブログや2ちゃんねるの掲示板等で見つけた日産自動車期間工の口コミや評判について紹介していきます。

特に、2ちゃんねるや5chのような匿名掲示板にはたくさんの書き込みがありますが、期間工は地獄のように辛いというような極端な表現もありますので注意が必要です。

このような表現は個人的な偏見や思い込みが強いことも原因ですので、すべて鵜呑みにしないようにしておきましょう。

でも、検査にいった奴らっていつも作業着綺麗で、楽な仕事してんだろなーってうらやましかった。
出典:日産自動車 期間工 追浜・横浜39

そんな訳で、期間工はきついって聞いてましたけど、自分の場合はそんなにきついって感じじゃなかったです。
出典:期間工のトリセツ

むしろ資格持ってる(持たされた)期間工はガンガン社員になっているよ
出典:日産自動車 期間工 追浜・横浜39

その他にも仕事以外での付き合いもあり、よく社員から食事や遊びに連れて行ってもらうなど友好な関係を築けていました。
出典:進撃の期間工

期間工の中でも残業や休日出勤が多く、比較的きついとされている日産自動車期間工ですが、部署によっては楽に感じるような場合もあるようです。残業が少ない時期には、副業をしていたという人もいました。

また、職場の人間関係が良好で、楽しく仕事をすることができていたという体験談や口コミも比較的多く見られました。

日産自動車期間工についての質問に答えます!

質問に応じる期間工

日産自動車は正社員登用されることはある?

日産自動車は、期間工の正社員登用を行っています。日産自動車期間工が正社員登用されるためには、正社員登用試験を受験して合格する必要があります。

正社員登用試験の内容は、筆記試験と面接です。筆記試験では、中学生レベルのそんなに難しくない問題が出されます。面接では正社員としての適性を図るようなことを聞かれます。

正社員登用試験を受けるためには条件があり、1年以上継続した勤務実績と職場の上司等の推薦が必要となってきます。正社員を目指す人は真面目にコツコツ働きながら、職場の上司等に積極的にアピールしていきましょう。

日産自動車の期間工の休日はどういうふうになっているの?

日産自動車期間工の休日にていては、原則週休二日制で土日が休日ということになります。それに加えて夏季休暇、冬季休暇、ゴールデンウィーク時には長期休暇が付与されます。

休みはしっかりともらえますので身体の疲れをケアしたり、リフレッシュをすることもできます。また、半年以上勤務した場合は、有給休暇が与えられます。

これらをすべて合わせると、日産自動車期間工の年間休日日数は120〜130日程度となります。

女性にも日産自動車期間工はおすすめできる?

日産自動車には女性の期間工は少なくなりますが、一定数はいます。体力仕事が多く女性には厳しい面もあるかもしれませんが、やる気や熱意がある人は大歓迎されます。

また、女性の期間工は比較的、体力的な負荷が少ない部署や工程に配属されているような場合も多く、一定の配慮は受けられますので安心してください。

また、基本的に女性の期間工が入寮する際には、女子寮が用意されることになります。

タトゥーを入れている人でも採用される?

日産自動車では、残念ながらタトゥーを入れている人の採用は難しくなるでしょう。ウソをついても、健康診断の際にバレてしまいます。

日産自動車のような大手優良企業で働きたい人は、タトゥーや刺青があると採用が厳しくなってしまうということができるでしょう。

職歴なしのニートでも入社可能?

もちろん職歴なしのニートでも入社可能です。職歴がないニートだとしても体力面に問題がなく、やる気や熱意をしっかりと伝えることができれば採用されます。

日産自動車期間工は仕事内容はハードですが、かなり高い収入を稼ぐことができるようになります。ニートの人もぜひ挑戦してみてはいかがでしょうか。

給料日はいつ?

日産自動車期間工の給料日は、月末締めの翌月25日の支払いとなります。入社の際に指定した銀行口座に振込となります。

給料明細は給料日の前後に職場の上司からもらえます。赴任してから最初の1か月の間は給料が振り込まれませんので注意が必要です。

入社日初日からガンガン働かされるの?

入社日初日からガンガン働かされることは絶対にありません。最初の一週間程度は、社員の人や期間工の先輩から仕事内容の説明や指導を受けることになります。

ゆっくりと確実に仕事に慣れていくことができますので安心してください。

契約期間は何か月から?短期間で辞めても大丈夫?

日産自動車期間工の契約期間は最初からか6月間となっており、6か月ごとに契約更新されることになります。各種手当や入社祝い金をしっかりともらうために最低6か月間は勤務する必要があります。

契約期間中に辞めたいと思うようなこともあるかもしれません。どうしても辞めたい場合は、職場の上司や総務課の担当者に相談してみましょう。

ただし、契約期間の途中で辞める場合は満了慰労金や入社祝い金がもらえなくなることもありますので注意が必要です。また、次回から期間工としての採用が難しくなる可能性も高くなりますので気をつけておきましょう。

中卒だけど大丈夫?期間工に学歴は関係あるの?

期間工の採用に学歴はまったく関係ありません。学歴に関しては、中卒や高卒の人から大卒の人まで幅広い層が期間工として働いています。中には、大学生に籍を置きながらアルバイトとして来ているような人もいます。

期間工の採用で学歴が判断材料になるということはありませんので、自分の学歴に自信がない人でも大丈夫です。

外国人でも採用される?

期間工の中には外国人の人もいます。外国籍の人も日本国籍の人と同じ待遇で働くことが可能です。ただし、外国人は許可なく不法就労はできません。就労ビザ等の日本政府の許可が必要となる場合もありますので注意が必要です。

期間工は怪我しやすい?

期間工の仕事は体力仕事ですので、デメリットとして身体を痛めたり怪我をしてしまうようなリスクがあります。期間工が負いやすい怪我の種類としては、バネ指や腱鞘炎、腰痛等が挙げられます。

これらの怪我は早い段階で治療してもらったり、市販の湿布や鎮痛剤等を用いてセルフケアしたりすることで予防することもできます。

怪我が悪化して仕事を続けていくことが難しいと思った時は、職場に相談しましょう。肉体的に楽な部署等に配置転換してもらえるようなこともあります。

期間工に受かりやすい時期や受かりにくい時期はあるの?

期間工の採用状況は募集時期によって変わってきます。景気が良く人手不足である時には受かりやすい時期ということができますし、景気が悪くなってくると期間工も採用されにくくなってしまいます。

リーマンショックのような大きな不況になってしまうと、期間工の募集が停止されるようなこともあります。このような大不況下では、期間工の契約更新がされなくなったり、雇い止めになってしまうリスクもありますので注意しておきましょう。

期間工にいじめやパワハラはある?

期間工が職場で、いじめやパワハラされるというケースは少ないですがまったくないということはできません。いじめやパワハラをされた場合は、職場の上司に相談することが大事です。

期間工は恋愛できる?

日産自動車期間工の職場では、男性が圧倒的に多いです。そのため、男性の期間工は職場での出会いや恋愛についてはあまり期待することはできないでしょう。

ただし、女性の期間工は職場でも少数になりますので正直モテます。女性の期間工が男性の期間工や社員の人とカップルになるようなケースも珍しくありません。

特に社員の人は大手優良企業の正社員ということになりますので、経済的にもかなり安定しています。女性の期間工は、将来の結婚相手を見つけることができるかもしれません。

日産自動車の期間工になるには、身元保証人は必要?

日産自動車の期間工になる際には、身元保証人が必要となることはありません。ただし、緊急連絡先の記入を求められることもありますので注意しておきましょう。

日産で期間工をした人の体験談はこちら

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